国企党委2025年抓基层党建工作述职报告

2025年，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中、四中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，锚定“党建聚力、党群连心”品牌创建目标，以高质量党建引领企业高质量发展。

一、主要工作情况

（一）建强组织堡垒，凝聚发展合力。一是优化组织架构，提升治理效能。针对农垦改革深化背景下企业化转型需求，公司党委坚持“精简高效、权责清晰”原则，完成5个单位党委优化调整，将所属党委由23个整合为18个，同步规范基层党支部设置，实现“党委抓总、支部落地”的组织体系全覆盖。整合各子公司党组织资源，推动党建责任与经营责任同部署、同落实，党组织在重大决策、干部管理、风险防控中的领导作用显著增强。二是强化标准建设，夯实基层基础。制定《基层党组织标准化规范化建设三年行动方案》，建立“月调度、季督查、年考核”机制，全年开展专项检查6次，整改问题127项。创新“党建+数字化”管理模式，开发基层党组织管理信息系统，实时更新18个党委、236个党支部动态数据，实现组织生活、党员管理、党费收缴等工作线上闭环管理。培育“示范党支部”28个，其中赵光农场有限公司第三管理区党支部获评“全省先进基层党组织”。三是深化企地共建，拓展融合路径。以“组织共建、资源共享、发展共促

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